IT-коллаборация: ISPmanager будет развиваться совместно с Cloudlinux

В декабре 2021 года ISPsystem и Cloudlinux Inc.  объявили о технологическом сотрудничестве. В рамках партнерства стороны договорились о совместной работе над развитием панели ISPmanager с учетом потребностей хостинг-провайдеров и владельцев сайтов. Таким образом, каждый пользователь ISPmanager может использовать CloudLinux и обеспечить стабильную работу веб-ресурсов. 

CloudLinux – это операционная система (ОС), специально разработанная для хостинг-компаний. Она учитывает современные потребности как хостеров, так и пользователей. CloudLinux повышает стабильность работы сервера, производительность и безопасность. Для этого пользователей изолируют на сервере друг от друга и ограничивают объемы потребляемых ими ресурсов. Нестабильные скрипты или вредоносное ПО не будут распространяться на сайтах клиентов, что предотвращает серьезный ущерб. Операционная система обладает технологией LVE (Lightweight Virtual Environment) – она позволяет ограничивать объем ресурсов (CPU, I/O, Memory), доступных для конкретного процесса или пользователя; имеет CageFS – виртуальная файловая система, позволяющая гибко разграничивать пользователей друг от друга. А также LSAPI – модуль Apache, который позволяет использовать режим работы PHP как LSAPI.

«По данным исследования Comnews, в 2020 году российский рынок доменов составил 3,6 млрд руб, а рынок хостинга (кроме облачного) 8,4 млрд руб. Вклад интернет-сегмента в экономику продолжит расти, как следствие, требовать использования передовых технологий, усиленную безопасность и стабильность работы. Интеграция с CloudLinux поможет клиентам разделять ресурсы пользователей виртуального хостинга, без риска для всего сервера», – Игорь Десятников, технический директор ISPsystem.

ISPmanager – это универсальный инструмент, позволяющий настраивать и администрировать работу веб-сервера, предоставляет удобные инструменты для создания пользователей, сайтов, доменов, e-mail адресов, также он интегрирован с конструкторами сайтов, антивирусами, Let’s Encrypt и другими модулями. Панель подходит для работы с виртуальными и выделенными серверами. Позволяет проводить автоматическую установку систем управления контентом (CMS), среди которых Drupal, WordPress, Joomla и другие популярные решения, а также обеспечивает возможность установки веб-скриптов стандарта APS (phpBB, PrestaShop). Сервис осуществляет резервное копирование по расписанию или в ручном режиме. Встроенный брандмауэр фильтрует сетевые соединения с сервером и предотвращает несанкционированный доступ.

«Несмотря на то, что для мирового ИТ-рынка, мы еще сравнительно невелики, нас знают все хостинговые компании мира. Сегодня насчитывается более 35 миллионов доменов, размещенных на более чем 145 000 серверах под управлением ОС CloudLinux. А наши партнеры предоставляют нам большие возможности для роста, совершенствования и внедрения новых технологий», – считает Алекс Евелев, вице-президент по продажам CloudLinux Inc.

Московским школам рекомендовали пораньше уйти на зимние каникулы

Департамент образования и науки горда Москвы рекомендовал всем общеобразовательным школам столицы установить зимние каникулы в период с 27 декабря до 9 января в целях предотвращения распространения коронавирусной инфекции. Окончательное решения образовательные организации примут после обсуждения на заседаниях управляющих советов целесообразности введения такой меры.  

«Данное решение школы внесут в повестку заседаний управляющих советов и примут решение с учетом мнения этого коллегиального органа управления. Вместе с тем отметим, что продление осенних каникул показало, что двухнедельное разобщение детей крайне эффективно для разрыва цепочки распространения заболевания COVID-19 среди школьников», – сообщили ТАСС в образовательном ведомстве столицы.

Для начальных классов с 27 по 30 декабря буду предусмотрены дежурные группы. Рекомендация Департамента образования и науки не распространяется на детские сады и колледжи. В ведомстве добавили, что с середины ноября количество классов на карантинах сократилось в несколько раз по сравнению с октябрем.

Масштабное обновление до версии 6.4 получил Р7-Офис

Экосистема офисных приложений Р7-Офис получила масштабное обновление до версии 6.4 (модули совместной работы обновлены до версии 11.5.4, модуль «Команда» — до версии 1.6.3).

Наиболее масштабные изменения в этот раз коснулись редакторов, большинство из них – табличного. Пользователям, много работающим с таблицами, особенно сложными и объемными, пригодится новая возможность условного форматирования ячеек. Это позволяет представить данные в более наглядном и ярком виде. Предыдущие версии «Р7-Офис» уже поддерживали условное форматирование, созданное в других офисных пакетах, но теперь его можно создавать и настраивать прямо внутри приложения.

Другое важное дополнение — поддержка создания спарклайнов, миниатюрных чартов или графиков в рамках одной ячейки, которые подойдут тем, кому требуется визуализировать данные. Также в табличном редакторе появился мастер импорта данных из файлов *.csv и *.txt, что избавляет пользователей от необходимости переносить информацию вручную.

Подробности об этих и других обновлениях доступны на сайте Р7-Офисhttps://r7-office.ru/news/tpost/phvgcdxm91-novii-reliz-r7-ofis-novii-funktsional-dl

HONOR собирается вместе с друзьями, чтобы отпраздновать кампанию 2021 Going Beyond Journey

Бренд HONOR представляет новый видеоролик о достижениях 2021 года и объявляет о запуске нового продукта

ШЭНЬЧЖЭНЬ (Китай), 18 декабря 2021 г. /PRNewswire/ — Компания HONOR, являющаяся одним из ведущих мировых поставщиков интеллектуальных устройств, сегодня отметила важную веху для бренда — успешное завершение первого года своей деятельности в качестве мирового технологического бренда премиум-класса. Вместе с более чем 180 миллионами друзей и отраслевых партнеров компания HONOR вспоминала о своем пути и достижениях в 2021 году.   

«Благодаря поддержке со стороны наших друзей и партнеров в течение последнего года компания HONOR смогла выполнить свое обещание выйти за рамки отдельного ценового сегмента и расширить наше предложение, представив на рынок устройства премиального класса, а также устройства, доступные более широкому кругу пользователей, — заявил глава HONOR Device Co Джордж Чжао (George Zhao). — Ltd. «Я так горжусь отраслевыми прорывами, которых мы смогли достичь благодаря целеустремленности и увлеченности моих коллег и сотрудничеству с нашими ведущими партнерами по глобальной цепочке. Было очень приятно видеть, как мы совместно строим общее будущее».

Постепенное превращение в легендарный мировой технологический бренд 

Одним из главных приоритетов компании HONOR по мере ее развития в международный технологический бренд является создание нового интеллектуального мира для всех за счет непрерывного внедрения инноваций и новых способов взаимодействия между людьми.

Внедрение технологий связи 5G и 6G значительно увеличило объем передаваемой информации. Вычислительная мощность на основе искусственного интеллекта предоставила неограниченные возможности для воображения, открыв новую эру взаимодействия и сделав возможным интеграцию физического и виртуального миров. Для поддержки создания интеллектуального мира для всех в 2021 году компания HONOR представила свою программу «HONOR Multi-screen Collaboration», которая включает технологии для различных сценариев использования и включает в себя стратегию HONOR 1+8+N. Мощные возможности межсетевого взаимодействия позволяют смартфонам HONOR, ноутбукам, планшетным компьютерам, часам, наушникам и другим смарт-устройствам беспрепятственно подключаться друг к другу для поддержания непрерывного взаимодействия.

Кроме того, за последний год компания HONOR наладила стратегическое сотрудничество со своими партнерами по международным цепочкам поставок и установила более 30 партнерских отношений с ведущими поставщиками, включая AMD, Intel, MediaTek, Microsoft и Qualcomm. Компания HONOR представила продукт MagicBook 16 в конце сентября, а начиная с декабря операционная система на нем будет модернизирована до новой Microsoft Windows 11, что позволит пользователям эффективно управлять рабочими процессами и повысить производительность благодаря функции многоэкранного сотрудничества, которая выводит экран смартфона и файлы на ноутбук. В перспективе на 2022 год компания HONOR продолжит свой путь по созданию нового интеллектуального мира для всех за счет выпуска новых продуктов с инновационными функциями.

Выпуск инновационной продукции для широкого круга потребителей 

HONOR представила свой первый продукт мирового масштаба — HONOR 50 — в конце октября 2021 года. HONOR 50 поддерживает Google Mobile Services и является первым смартфоном на базе платформы Qualcomm SnapdragonTM 778G. Более того, изящный дизайн и инновационные возможности для съемки видео задали новую планку для смартфонов в этой категории. Запуск HONOR 50 обеспечил присутствие HONOR более чем в 40 странах по всему миру, что также стало возможным благодаря поддержке мощной глобальной дистрибьюторской сети, включающей в себя таких авторитетных ритейлеров и операторов, как Amazon, Esprinet, Fnac, Orange, Telcel, Telefonica и Vodafone, а также принадлежащих HONOR магазинов в России, Малайзии и Перу.

«Используя как онлайн, так и офлайн каналы, мы смогли расширить наши возможности для охвата еще большего числа потребителей, — заявил г-н Чжао. — Мы благодарны за доверие со стороны наших партнеров по розничной торговле и провайдеров по всему миру и с нетерпением ожидаем начала совместного запуска новых продуктов в 2022 году. И, прежде чем мы попрощаемся с 2021, я с радостью расскажу сегодня о финальном запуске продукта текущего года. В этом месяце мы выпустим новое дополнение к нашей популярной X серии — телефон HONOR X30 в Китае».

Модель HONOR X30, оснащенная иммерсивным дисплеем с разрешением 120 Гц, имеет экран диагональю 6,81 дюйма со сверхтонкими боковыми рамками 1,05 мм. Устройство оснащено аккумулятором емкостью 4800 мА·ч, обеспечивающим производительность в течение всего дня. Этот аккумулятор легче и тоньше, чем все модели последнего поколения, и весит всего 189 г при толщине в 8,05 мм. Благодаря мобильной платформе Qualcomm Snapdragon 695 5G мощность процессора HONOR X30 возросла на 15%, а производительность его видеокарты — на 30%, по сравнению с предыдущими моделями. Модель HONOR X30 будет доступна с 16 декабря по цене от 1499 юаней.

Чтобы отпраздновать достижения бренда в 2021 году компания HONOR подготовила короткий видеоролик для своих друзей и партнеров: hihonor.com

Отдавая должное стойкости, позитивному настрою и творческому духу мирового сообщества

На протяжении многих лет компания HONOR поддерживает и вдохновляет талантливых дизайнеров со всего мира на изучение взаимодействия искусства и технологий. Недавно компания провела международный конкурс HONOR Talents Global Design Contest 2021, в рамках которого был отмечен выдающийся творческий потенциал и творческий вклад дизайнеров со всего мира. В рамках конкурса было получено 5000 заявок от дизайнеров из Азии, Европы, Африки и Америки, а также продемонстрировано, как искусство и технологии могут объединяться для создания настоящих шедевров.

Кроме того, бренд продолжил успешное проведение конкурса HONOR Magic Moments Awards, который стимулирует людей к изучению красоты окружающего мира с помощью смартфонов и видеографии, а также предоставляет глобальную платформу для обмена опытом для фотографов-энтузиастов. Всего за 70 дней по восьми темам конкурса было представлено более 200 тысяч работ.

В связи с тем, что текущий год был очень непростым, но компания HONOR сумела добиться прорывных результатов, заглавной темой конкурса стали люди, сумевшие одержать победу перед лицом неблагоприятных обстоятельств. Бренд представил свой видеоролик HONOR Your Smile, посвященный жизнестойкости людей по всему миру и тому, сколько радости может привнести в мир простая улыбка. Видео HONOR Your Smile можно посмотреть на сайте hihonor.com.

Информация о компании HONOR

Компания HONOR является одним из ведущих мировых поставщиков интеллектуальных устройств. Она стремится стать легендарным мировым технологическим брендом и создать новый интеллектуальный мир для всех за счет своих продуктов и услуг. Уделяя особое внимание научно-исследовательской и опытно-конструкторской деятельности, компания стремится к разработке технологий, позволяющих людям по всему миру выходить за узкие рамки привычного, что дает им свободу в достижении своих целей и раскрывает возможности для большего. Предлагаемый компанией HONOR ассортимент высококачественных смартфонов, планшетов, ноутбуков и других устройств, подходящих для любого бюджета, позволяет людям стать лучшей версией себя.

Более подробную информацию можно найти на сайте HONOR по адресу www.hihonor.com или запросить по электронной почте newsroom@hihonor.com
http://community.hihonor.com/
https://www.facebook.com/honorglobal/ 
https://twitter.com/Honorglobal 
https://www.instagram.com/honorglobal/ 
http://www.youtube.com/c/HonorOfficial

КОНТАКТНАЯ ИНФОРМАЦИЯ: Amy Chen (Эми Чэн), chennannan@hihonor.com           

Sopharma и SoftGroup обновляют программы для сериализации и оборудование для агрегации

Лидер фармацевтического рынка Sopharma обновляет программы для сериализации и оборудование для агрегации при поддержке SoftGroup 

SoftGroup® SaTT заменяет существующее решение Sopharma для системы отслеживания

СОФИЯ (Болгария), 20 декабря 2021 г. /PRNewswire/ — Компания SoftGroup, являющаяся лучшим в своем классе поставщиком комплексных технологий отслеживания в регионе Центральной и Восточной Европы, сегодня объявила о поддержке Sopharma — крупнейшей фармацевтической компании в Болгарии в модернизации своего программного обеспечения для сериализации и модернизации оборудования для агрегации в соответствии с требованиями к отслеживанию в России и Европе.

Фармацевтическая компания Sopharma заключила контракт, подтверждающий ее решение о реализации комплексных требований с использованием решений SoftGroup® SaTT. В соответствии с контрактом система SaTT от SoftGroup® заменит применяемую в настоящее время компанией технологию разноплановой сериализации, состоящую из различных внутренних систем для различных рынков. Цель заключается в создании современной платформы отслеживания с учетом новейших отраслевых особенностей и повышения эффективности. Таким образом, решение SoftGroup® SaTT заменит собой часть существующей системы.

Наряду с внедрением решения SoftGroup® SaTT, SoftGroup также предоставит компании Sopharma консультационные услуги и поддержку в реализации и поддержании динамических требований на глобальном уровне.

«На этапе отбора компания SoftGroup поразила нас своей компетентной поддержкой дополнительных преимуществ, обеспечиваемых SoftGroup® SaTT и специальным опытом в области глобальных требований к сериализации. Мы с нетерпением ожидаем успешного и долгосрочного сотрудничества», — заявил руководитель проекта г-н Димитар Найденов (Dimitar Naydenov).

«Я очень рад новому партнерству с фармацевтической компанией Sopharma, имеющей долгую историю в Болгарии. Мы очень рады этой возможности помочь в части стратегической адаптации для сериализации, что позволит компании позиционировать свой ассортимент продукции по всему миру в будущем», — заявил руководитель отдела развития бизнеса компании SoftGroup д-р Андрей Атанасов (Andrey Atanasov), подчеркивая важность этого партнерства.

О компании Sopharma

Sopharma — болгарский производитель фармацевтической продукции, занимающий ведущие позиции на рынке Болгарии и имеющий сильное присутствие более чем в 45 странах с ключевыми рынками в Болгарии, России, Украине, Казахстане и Польше. Как авторитетный бренд и производитель, имеющий более чем 85-летнюю историю, компания играет активную ключевую роль в повышении уровня жизни, делая людей здоровыми за счет расширения их доступа к недорогим непатентованным и биофармацевтическим медицинским услугам.

Компания Sopharma имеет широкий ассортимент рецептурных и безрецептурных лекарственных средств, более 200 продуктов из своего ассортимента непатентованных лекарственных средств, 15 оригинальных и 12 сильных и узнаваемых брендов на основе фитотехнологий. Компания предлагает современный подход к производству лекарственных средств на 9 производственных предприятиях в соответствии с европейскими стандартами качества.

О компании SoftGroup

SoftGroup — компания-разработчик программного обеспечения, предоставляющая технологию сквозного отслеживания фармацевтической отрасли по всему миру. Наши решения охватывают все уровни процесса отслеживания, включая процессы агрегации в фармацевтическом производстве.

SoftGroup — сертифицированный поставщик шлюзов и доверенный партнер Европейской организации по верификации лекарственных средств (EMVO) и Болгарской организации по проверке лекарственных средств (BgMVO), а также надежный партнер GS1 Healthcare.

КОНТАКТНАЯ ИНФОРМАЦИЯ: Milena Atanasova (Милена Атанасова), Milena.Atanasova@softgroup.eu, +359 88 5943749

В России стартовал мультимедийный проект «Троецарствие»

Пекин, 20 декабря 2021 г. /PRNewswire/ — 17 декабря российская аудитория сможет приобщиться к истории и культуре Китая благодаря ста интересным историям аудиоверсии романа «Троецарствие» в эфире телерадиокомпании «Звезда» и петербургского радиоканала Metro FM102.4, одноименная аудиокнига также будет размещена в каталоге Подкасты на Яндекс и в мобильном приложении «Россия-Китай: главное». Иллюстрированное издание «Троецарствие» на русском языке издательства «Шанс» также ждет встречи с российской аудиторией.

Мультимедийный проект «Троецарствие» (русская версия) был подготовлен в рамках седьмого сезона брендового мега-проекта «Здравствуй, Китай!» Русской службой CGTN Медиакорпорации Китая, в проект вошло сто аудио-историй по мотивам классического романа с эксклюзивными иллюстрациями, иллюстрированное издание на русском языке и другая медиапродукция.

Мультимедийный формат повествования наглядно рассказывает об историях далекого прошлого, наполненных хитроумными стратегиями, житейской мудростью и неподдельными страстями. Аудиоверсии «ожили» благодаря голосу народного артиста РФ Н. В. Бурова. По его словам, «Троецарствие» — настоящая классика мировой литературы. Увлекательный сюжет, яркие образы героев, неподдельные чувства истинного братства и уникальная китайская мудрость, содержащиеся в этой книге, стали для российской аудитории ключом для понимания мировоззренческих основ древнекитайской цивилизации.

Заместитель генерального директора телерадиокомпании «Звезда» Михаил Эйдельман в экслюзивном интервью CGTN Медиакорпорации Китая отметил, что аудиоверсия романа «Троецарствия» была качественно оформлена и переведена, она легка для понимания, что, несомненно, удовлетворит растущий интерес российской аудитории к китайской истории и культуре. По его словам, радиостанция впервые в истории передает в эфире китайскую классику, что также символично в связи с предстоящим открытиям зимних Олимпийских игр в Пекине. М. Эйдельман выразил надежду на дальшее сотрудничество в области мультимедийных проектов с Медиакорпорацией Китая. Радио Metro FM102.4 на официальном сайте откроет спецрубрику для аудиоверсии «Троецарствие» и планирует пригласить ряд литераторов, которые расскажит про книгу и китайскую литературу.

15 декабря «Российская газета» отвела одну из полос баннеру мультимедийного проекта «Троецарствие» (русская версия) и разместила комментарий Светланы Аникеевой — кандидата филологических наук, генерального директора издательства «Наука». С. Аникеева отметила, что «Троецарствие» – один из самых известных китайских классических романов, это подлинно народное произведение. Она заверила, что юные российские читатели благодаря этому проекту смогут лучше понять историю и культуру Китая и захотят больше узнать об этой стране. Таким образом, этот проект –важный важный шаг на пути укрепления добрососедских отношений Россиии Китая и расширения межкультурного диалога. 

КОНТАКТНАЯ: Liu Huadong, +86-18633843664

Программа компании “Мобильное Электронное Образование” (проект ЛАНИТ и “1С”) обеспечивает рынок разработчиками онлайн-курсов

Компания “Мобильное Электронное Образование” (проект ЛАНИТ совместно с “1С”) разработала программу профессиональной переподготовки “Цифровой образовательный дизайн. Пользовательский интерфейс от С до Java”. Участвуя в программе, студенты глубоко погружаются в изучение профессии разработчика образовательных онлайн-курсов. Курс получил одобрение Министерства цифрового развития России, половина стоимости обучения оплачивается из государственного бюджета. Выпускникам, продемонстрировавшим высокие результаты во время обучения, “Мобильное Электронное Образование” предложит войти в штат компании.

Программа включает все необходимое для освоения навыков разработки и дизайна онлайн-курсов, организации пользовательских интерфейсов для обучения на базе онлайн-платформ, а также для получения опыта создания цифрового обучающего контента для различных бизнес-сфер.

Также содержание курса может быть полезно педагогам, преподавателям и техническим специалистам, желающим выйти на более высокий доход и увеличить профессиональную востребованность.

В 2020-2021 гг. формата обучения детей и взрослых претерпел значительные изменения, что стало причиной увеличения потребности в специалистах и платформах, формирующих необходимые условия для дистанционного образования.

Максим Беркович, первый заместитель генерального директора компании “Мобильное Электронное Образование”, отметил, что на сегодняшний день происходит активный процесс цифровизации образования, способствующий появлению на рынке новых профессий. По словам Максима Берковича, разработчик онлайн-курсов является не только “профессией настоящего”, но и “профессией будущего”, поскольку мировой рынок образовательных технологий непрерывно растет. “Наша цель – подготовить профессионалов, способных создавать исключительно качественные курсы  в  разных областях”, — подчеркнул он.

Оформить заявку на участие в программе можно на странице курса.

В реализации программы принимает участие “Университет национальной технологической инициативы 2035”. Образовательный курс включен в крупнейшую национальную программу “Цифровая экономика Российской Федерации” и финансируется государством.

“Антисон” представил новый руководящий состав

В компании “Антисон” — новые кадровые изменения. Российская IT-компания усиливает продуктовую команду и подразделения коммерческого блока.

Стратегические изменения направлены на развитие продукта и цифровизацию клиентских сервисов, прокладывающих путь к успеху в организации продаж системы, сообщают в пресс-службе компании. 

Исполнительным директором компании назначен Денис Фураев. Ранее Денис управлял высокотехнологичными проектами по обеспечению безопасности.

Денис Фураев имеет более чем 15-ти летний опыт работы в управлении компаниями в различных отраслях бизнеса: до прихода в “КСОР” развивал проекты в АО “Цезарь Сателлит” и был генеральным директором ГД “Цезарь Ассистанс”.

«Среди основных задач, которые стоят передо мной как исполнительным директором, является вывод компании на новый уровень и укрепление наших позиций на рынке. Искусственный интеллект для транспортной безопасности — важнейший проект социальной направленности, и я рад присоединиться к команде, которая уже достигла больших результатов», – прокомментировал Денис Фураев.

Коммерческим директором назначена Анна Петренко. Анна имеет опыт вывода на рынок новых продуктов и услуг от международных брендов для рынков B2B и FMCG до проектов EdTech.

Анна создавала с нуля и руководила командами в кросс-функциональном подчинении, как стартапов, так российских и международных корпораций, выводя новые бизнесы на положительные темпы роста. В рамках запуска на рынок нового портфеля профессиональной химии под брендами Unilever, Анна вывела российское представительство на первое место по темпам роста в Европе.

“Наша задача в ближайшие 3 года научить максимально возможное количество компаний, имеющих собственный автопарк, использовать искусственный интеллект и глубокую аналитику поведения своих водителей, чтобы минимизировать количество инцидентов на дорогах с их участием. В качестве бонуса наши партнеры получат решения по цифровизации бизнеса, снизят расходы, связанные с аварийностью, и, в первую очередь, проявят ответственность за жизни своих сотрудников и других участников дорожного движения — а это бесценно”, — поделилась Анна.

Также изменения коснулись взаимодействий с GR сектором:

GR-директором компании назначен Станислав Шмелев.

Станислав Шмелев занимался взаимодействием с органами власти в таких компаниях, как Nestle, Red Bull, Ernst&Young, KIA Motors, РЖД, АФК Система, Росатом.

 «Антисон» — это умная система мониторинга состояния водителя.

Система использует технологию компьютерного зрения и искусственного интеллекта для распознавания засыпания, отвлечения внимания, контроля использования ремня безопасности, курения, использования мобильного телефона, тем самым увеличивая безопасность на дорогах.

Нейросеть также может идентифицировать самого водителя, делать ему личную статистику.

Система была разработана ГК «КСОР». Весь цикл работы над продуктом (от создания физических компонентов и разработка программного обеспечения до настройки и внедрения системы) происходит внутри компании.

«Антисон» установлен более чем на 11 000 транспортных средствах: на всех вагонах «Московского метрополитена» и на пассажирских автобусах «Мосгортранса».

За 2020 год, даже с поправкой на снижение пассажиропотока, аварийность на дорогах Москвы на 26%. За 2020 год системой было предотвращено более 5000 потенциальных инцидентов.

Функционал системы не ограничен только автотранспортом и водителем: технология может быть востребована любым производственным процессом, где требуется непрерывная концентрация внимания человека.

Москва получила международную награду за инвестиционные проекты в сфере образования

Аналитическое агентство fDi Intelligence присудило победу Департаменту инвестиционной и промышленной политики города Москвы в премии «F.D.I. Strategy Awards» в категории «Образовательные технологии». Эксперты высоко оценили достижения Департамента в создании благоприятных условий для привлечения инвестиций в разработку образовательных продуктов и услуг.

 «Москва остается самым инвестиционно-привлекательным городом России. Сегодня на столицу приходится около 18,6% общероссийского объема инвестиций в основной капитал. Мы рады, что международные эксперты высоко оценили работу Департамента инвестиционной и промышленной политики Москвы по формированию благоприятных условий для привлечения средств в разработку образовательных продуктов и услуг. Среди них: создание выгодных условий для строительства образовательных объектов, удобные площадки для ведения инновационного бизнеса, проекты, направленные на повышение квалификации специалистов», — сообщил заместитель мэра Москвы по вопросам экономической политики и имущественно-земельным отношениямВладимир Ефимов.

Обычно премию вручают конкретным инвестиционным агентствам, однако в этом году впервые жюри отметило работу столичного Департамента. Для вручения премии судьи из команды fDi Intelligence изучили 34 площадки и агентства, которые отличились в рейтингах, опубликованных издательством за последний год.

Специалисты делали акцент на услуги агентств по сопровождению инвесторов после оказания им мер поддержки, а также на подходы к более устойчивому развитию и внедрение ESG-факторов.

«В Москве созданы комфортные условия для привлечения инвестиций в образовательную отрасль. Например, в этом году город заключил первое концессионное соглашение в сфере образования. По его условиям в Инновационном центре «Сколково» будет создан уникальный проект – школа на 825 учеников. Соглашение заключено на 25 лет, инвестор спроектирует, построит и оснастит школу оборудованием, а также будет осуществлять техническое обслуживание в течение всего срока концессии. После завершения строительства школа перейдет в собственность Москвы. Также для развития кадрового потенциала в столице создана Московская техническая школа. Предполагается, что производительность сотрудников, прошедших обучение в МТШ, повысится как минимум на 20%, что в свою очередь приведет к ощутимому росту экономических показателей производств», — сообщил руководитель Департамента инвестиционной и промышленной политики Москвы Александр Прохоров.

Издательство отмечает, что с учетом беспрецедентных вызовов, возникших из-за пандемии, награды в этом году являются признанием стратегического превосходства, продемонстрированного победителями в различных номинациях.

Способы повышения эффективности склада

Складское хозяйство нуждается в регулярном контроле и поиске мер, направленных на совершенствование процессов и повышение эффективности работы склада.  Аналитическая работа и сбор данных, которые помогут выявить точки возможности, требует дополнительные ресурсы с привлечением экспертов в области складского хозяйства. Компания LSConsulting поможет повысить эффективность склада и предложит меры, которые помогут обеспечить рентабельность работы.

Параметры, влияющие на повышение эффективности склада

К ключевым параметрам, которые помогут повысить эффективность склада относят складские затраты:

  • на обработку;
  • на хранение;
  • на содержание товарного запаса.

В каждой разновидности затрат есть постоянные и переменные значения, которые снижаясь, способствуют росту рентабельности.

С целью повышения эффективности склада анализируют ту часть расходов, на которые можно повлиять. К постоянным затратам традиционно относят расходы на управленческий аппарат (ФОТ, расходы на офис, бухгалтерию, юристов, отдел кадров, ИТ и т.д.) К переменным затратам относят ФОТ персонала, занятого обслуживанием складского хозяйства, амортизацию оборудования и техники, расходный материал. Судить об эффективности помогают затраты склада из расчета на 1 единицу обработки (короб, паллета, кубический метр и пр.)

В сумму затрат на хранение включают на расходы, которые идут на содержание здания, поддерживание необходимого температурного режима, сохранность. Здесь так же выделяют переменные (аренда, амортизация склада, коммунальные платежи) и постоянные затраты (административные затраты). 

Хранение товарного запаса, который обеспечил бы непрерывность работы предприятия, предполагает определенные затраты. Фактически, стоимость размещенных на хранение товаров, это замороженные средства. Если компания пользуется отсрочкой, показатель может быть отрицательным. 

Повышение эффективности склада: алгоритм действий

Процесс оптимизации и повышения эффективности работы склада – трудоемкий. В ходе мероприятий по улучшению складских показателей, как правило, проходят 3 этапа:

  1. Выбор среди готовых решений, определение принципов оптимизации. Перед тем, как приступать к активным действиям, следует определить цели, правила оптимизации, и подобрать те решения, реализация которых была бы уместной на конкретном складе.
  2. Наблюдение и сбор данных. На этом этапе собирается информация о том, как работает склад, проводят анализ процессов, выявляют слабые места, которые предстоит исправить. Это может быть плохое управление, недостаток логических или автоматизированных процессов, отсутствие оцифровки и оперативного обмена данными с другими службами предприятия и т.д.
  3. Работа по оптимизации. Проводят работы по устранению выявленных недостатков, по организации и внедрению новшеств, которые помогут повысить эффективность. Проблем на складе может быть множество – от банального беспорядка и отсутствия контроля за движением товара до отсутствия автоматизации процесса размещения, хранения, отпуска товаров.

По завершении намеченных улучшений анализируют количественные и качественные показатели склада, при необходимости, корректируя его работу.

Меры повышения эффективности работы склада

Не существует двух одинаковых складов, как нет и общего рецепта, как добиться идеальных показателей.

В работе по повышению эффективности склада стоит учесть:

  • обработка дорожает по мере роста плотности хранения, ее увеличение оправданно на складах с низкой оборачиваемостью, с применением набивных и мобильных стеллажей;
  • удельную стоимость на входе на склад проще всего снизить, сделав поставки более редкими и увеличив квант поставки;
  • при отгрузке на паллетах стоимость складской обработки ниже, однако транспортные расходы выше, чем доставки внавал;
  • эффективность обработки (отбора) снижается при миксованном хранении с использованием одной ячейки для нескольких артикулов;
  • если артикулов мало, обычно используют моно хранение, миксованное хранение необходимо, если на складе хранят десятки тысяч артикулов;
  • показатели хранения улучшатся, если применить размещение с дозагрузом, однако показатели обработки ухудшаются;
  • неравномерная складская нагрузка негативно влияет на эффективность хранения и обработки.

Учитывая описанные выше параметры, проще отладить складские процессы, повышая их эффективность.

Что дает повышение эффективности склада

Уровень затрат может быть отнесен к параметрам эффективности склада – чем меньше будет потрачено в связи с размещением товара, его хранением и обработкой, тем эффективнее работает склад.

Для решения вопроса повышения эффективности работы склада рекомендуется приглашать независимых экспертов, способных подвергнуть глубокой и объективной оценке все складские процессы. LSConsulting поможет выявить потенциал и укажет на недостатки, которые портят показатели предприятия. Прибыль склада увеличится, если будет найдена возможность для сокращения издержек. 

Вести высоких технологий, науки и техники, и самое интересное из мира гаджетов и Интернета